12月9日，水建公司在二楼会议室召开了“解放思想、抢抓机遇、奋发作为、协同发展”解放思想大讨论活动动员大会，公司中层以上管理人员和全体党员参加了会议。大会上，杨经理对局办公室组织学习的大讨论会议内容做了全面介绍，强调要将“共识”改为“共为”，深入贯彻落实好“五查五问”即一查思想认识，二查工作作风，三查能力素质，四查服务质量，五查优化发展环境意识强不强。指出现阶段我公司的主要工作有：一是搞好解放思想大讨论活动动员部署；二是深刻查摆问题；三是强调舆论宣传氛围；四是树立好工学关系，两促进两不误。
      着重提出了解放思想大讨论活动实质上是抓工作落实、抓协调发展。具体到公司就是要统筹兼顾做好各项工作。各部门要与抢抓京津冀协同发展机遇结合起来，真正把解放思想激发出来的工作热情和进取精神，转化为做好工作、加快发展的强大动力，为推动公司再创辉煌作出新的更大贡献。